
कनाडा की बेरोजगारी दर में अपेक्षा से अधिक वृद्धि हुई है, जिससे यह प्रश्न उठ खड़ा हुआ है कि क्या श्रम बाजार में मंदी उस गति से आ रही है, जो ब्याज दरों में बड़ी कटौती को उचित ठहराएगी।
सांख्यिकी कनाडा ने शुक्रवार को बताया कि बेरोज़गारी दर 0.2 प्रतिशत अंक बढ़कर 6.6% हो गई है, क्योंकि तेज़ी से बढ़ रहे नए कर्मचारियों को नौकरी नहीं मिल पा रही है। महामारी के अलावा, यह मई 2017 के बाद सबसे ज़्यादा है।
अर्थशास्त्रियों ने उम्मीद जताई थी कि बेरोजगारी दर बढ़कर 6.5% हो जाएगी और रोजगार में 25,000 की वृद्धि होगी। हालांकि अगस्त में देश में 22,100 नौकरियां जुड़ीं – तीन महीनों में पहली बढ़ोतरी – लेकिन रिपोर्ट के विवरण ज़्यादातर कमज़ोर थे।
रोज़गार में यह वृद्धि 65,700 अंशकालिक नौकरियों की शुद्ध वृद्धि के कारण हुई। पूर्णकालिक नौकरियों की संख्या में 43,600 की कमी आई। देश की श्रम शक्ति में इस महीने 82,500 की वृद्धि हुई, जो हाल के वर्षों में सबसे बड़ी वृद्धि में से एक है।
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बैंक ऑफ मॉन्ट्रियल के मुख्य अर्थशास्त्री डग पोर्टर ने निवेशकों को लिखा, “एक ठीक-ठाक शीर्षक के बावजूद, इस रिपोर्ट से कुल मिलाकर संदेश यह है कि सुस्ती बढ़ रही है।” यह “बैंक ऑफ कनाडा को आसान रास्ते पर बनाए रखने के लिए काफी है, साथ ही उन कटौतियों को और अधिक जोरदार गति से आगे बढ़ाने की संभावना बढ़ रही है।”
डेटा अर्थव्यवस्था में श्रम मांग में गिरावट की ओर इशारा करता है जो बढ़ती जनसंख्या वृद्धि की गति से नौकरियां जोड़ने में लगातार विफल हो रही है। और जबकि व्यापक छंटनी के बहुत कम सबूत हैं, निरंतर कमजोरी से मुद्रास्फीति विरोधी दबाव बढ़ने की संभावना है, जिससे बैंक ऑफ कनाडा को धीरे-धीरे उधार लेने की लागत कम करने में मदद मिलेगी।
फिर भी, बेरोज़गारी दर में अप्रत्याशित उछाल से ब्याज दरों में और कटौती के बारे में बहस और तेज़ हो जाएगी। ओवरनाइट इंडेक्स स्वैप के व्यापारियों ने इस बात पर दांव लगाया कि बैंक ऑफ़ कनाडा 23 अक्टूबर की बैठक में 50 आधार अंकों की कटौती करेगा। अब वे इस संभावना को लगभग 40% पर रखते हैं, जबकि एक दिन पहले यह लगभग 30% थी।
गवर्नर टिफ़ मैकलेम के नेतृत्व में नीति निर्माताओं ने बुधवार को लगातार तीसरी बार नीति दर में 25 आधार अंकों की कटौती की। अधिकारियों का कहना है कि वे नकारात्मक पक्ष की चिंताओं पर अधिक ध्यान केंद्रित कर रहे हैं और इस जोखिम से सावधान हैं कि विकास बहुत धीमा हो जाए। पत्रकारों से बात करते हुए, मैकलेम ने कहा कि गवर्निंग काउंसिल ने एक परिदृश्य पर चर्चा की थी जिसमें अर्थव्यवस्था और मुद्रास्फीति इतनी कमज़ोर थी कि उधार लेने की लागत में तिमाही-बिंदु से अधिक की कटौती की आवश्यकता थी।
अक्टूबर में ब्याज दर के निर्णय से पहले यह दो जॉब रिपोर्ट में से पहली है। ब्लूमबर्ग सर्वेक्षण में अधिकांश अर्थशास्त्रियों को उम्मीद है कि बैंक अगली चार बैठकों में से प्रत्येक में 25 आधार अंकों की कटौती करेगा, जिससे 2025 के मध्य तक नीति दर 3% हो जाएगी।
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पिछले महीने सर्वेक्षण में अर्थशास्त्रियों ने यह भी कहा था कि उन्हें उम्मीद है कि श्रम बल के अनुपात के रूप में बेरोजगार व्यक्तियों की हिस्सेदारी इस वर्ष की चौथी तिमाही में 6.7% तक पहुंच जाएगी – जो कि अगस्त की बेरोजगारी दर से केवल 0.1 प्रतिशत अधिक है।
कैनेडियन इंपीरियल बैंक ऑफ कॉमर्स के अर्थशास्त्री एंड्रयू ग्रांथम ने कहा, “हम 7% के जितना करीब पहुंचेंगे, बैंक ऑफ कनाडा पर ब्याज दरों में कटौती की गति बढ़ाने का उतना ही अधिक दबाव महसूस होगा”, हालांकि उन्होंने इस वर्ष की शेष दो बैठकों में लगातार 25 आधार अंकों की कटौती के अपने पूर्वानुमान पर कायम रहे।
ये आंकड़े अमेरिका में अत्यधिक प्रत्याशित गैर-कृषि पेरोल के समय जारी किए गए थे, जो पिछले दो महीनों में नीचे की ओर संशोधन के बाद 142,000 तक बढ़ गया। ब्लूमबर्ग द्वारा सर्वेक्षण किए गए अर्थशास्त्रियों को 165,000 की वृद्धि की उम्मीद थी। ट्रेजरी यील्ड में गिरावट आई क्योंकि बाजार इस बात पर विचार कर रहे थे कि क्या कमजोर नौकरी लाभ इस साल किसी बिंदु पर फेडरल रिजर्व से चौथाई प्रतिशत से अधिक की कटौती को प्रेरित करेगा।
ओटावा में सुबह 11:37 बजे तक कनाडाई डॉलर में ग्रीनबैक के मुकाबले करीब 0.4% की बढ़ोतरी हुई और यह C$1.3557 प्रति अमेरिकी डॉलर पर कारोबार कर रहा था। लूनी में अन्य सभी G-10 मुद्राओं के मुकाबले गिरावट आई। कनाडा की दो साल की उपज 3.060% थी, जो उस दिन करीब आठ आधार अंकों की गिरावट थी।
अगस्त में स्थायी कर्मचारियों के लिए वेतन वृद्धि घटकर 4.9% रह गई, जो अर्थशास्त्रियों द्वारा अनुमानित 4.8% की दर से थोड़ी कम है।
डेसजार्डिन्स सिक्योरिटीज में मैक्रो स्ट्रैटेजी के प्रबंध निदेशक रॉयस मेंडेस ने निवेशकों को दी गई रिपोर्ट में कहा, “हमें लगता है कि अक्टूबर में केंद्रीय बैंकरों को नीतिगत दर में 50 आधार अंकों की कमी करनी होगी, ताकि वे कर्व में पिछड़ने से बच सकें।” उन्होंने यह भी कहा कि उनके आधिकारिक निर्णय को बदलना “बहुत जल्दी” होगा।
कनाडा की बेरोजगारी दर पिछले वर्ष की शुरूआत में 5% थी जो अब बढ़कर 10% हो गई है।
अगस्त में युवा बेरोजगारी दर में वृद्धि जारी रही, जो बढ़कर 14.5% हो गई, जो महामारी के बाहर 2012 के बाद से सबसे अधिक है।
भागीदारी दर 0.1 प्रतिशत अंक बढ़कर 65.1% हो गई। रोजगार दर – कामकाजी आयु वर्ग की आबादी का अनुपात जो रोजगार में है – 0.1 प्रतिशत अंक गिरकर 60.8% हो गई, जबकि 15 वर्ष और उससे अधिक आयु की आबादी में 96,400 की वृद्धि हुई।
शिक्षा और स्वास्थ्य सेवा में वृद्धि के कारण नौकरियों में वृद्धि हुई, जबकि विविध सेवाओं में कमी के कारण नौकरियों में कमी आई। सार्वजनिक क्षेत्र में नियुक्तियों और स्वरोजगार में गिरावट आई, जबकि निजी क्षेत्र में 38,200 पद जुड़े।
क्षेत्रीय स्तर पर, छह प्रांतों में रोजगार में वृद्धि हुई, जिसमें क्यूबेक और अल्बर्टा में सबसे अधिक वृद्धि हुई, जबकि चार प्रांतों में नौकरियों की संख्या में गिरावट आई।
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