वाशिंगटन:
रॉयटर्स द्वारा समीक्षा किए गए निरीक्षण रिकॉर्ड के अनुसार, वाशिंगटन राज्य में अपनी साइट पर एक दुर्घटना के बाद अमेरिकी कर्मचारी सुरक्षा अधिकारियों ने एलोन मस्क के स्पेसएक्स पर 3,600 डॉलर का जुर्माना लगाया, जिसके कारण “लगभग विच्छेदन” हुआ।
पिछले साल के अंत में रॉयटर्स की एक जांच में पाया गया कि मस्क की रॉकेट कंपनी ने देश भर में अपनी सुविधाओं में श्रमिक-सुरक्षा नियमों और मानक प्रथाओं की अवहेलना की। साक्षात्कारों और सरकारी रिकॉर्ड के माध्यम से, समाचार संगठन ने 2014 के बाद से स्पेसएक्स श्रमिकों की कम से कम 600 ऐसी चोटों का दस्तावेजीकरण किया, जिनकी पहले रिपोर्ट नहीं की गई थी।
स्पेसएक्स ने किसी भी घटना के बारे में रॉयटर्स के सवालों का जवाब नहीं दिया है, जिसमें एक कर्मचारी की मौत और दूसरे की चोट भी शामिल है, जो 2022 रॉकेट इंजन की खराबी के दौरान उसकी खोपड़ी के फ्रैक्चर के बाद कोमा में है। कंपनी ने नए सुरक्षा जुर्माने के बारे में टिप्पणी के अनुरोध का भी जवाब नहीं दिया।
एक खुले रिकॉर्ड अनुरोध के तहत रॉयटर्स द्वारा प्राप्त राज्य निरीक्षण रिकॉर्ड के अनुसार, वाशिंगटन राज्य के श्रम और उद्योग विभाग के निरीक्षकों ने श्रमिकों की शिकायतों के कारण पिछले दिसंबर में कंपनी के रेडमंड, वाशिंगटन, साइट पर नए सुरक्षा उल्लंघनों की खोज की। एजेंसी के एक प्रवक्ता ने कहा कि स्पेसएक्स अभी भी फैसले के खिलाफ अपील कर सकता है।
रिकॉर्ड में कहा गया है कि निरीक्षकों ने निष्कर्ष निकाला कि साइट पर “संपूर्ण सुरक्षा कार्यक्रम”, कार्य नियमों का पर्याप्त संचार और “उल्लंघनों को सही करने” की प्रणाली का अभाव था। “निकट विच्छेदन”, जैसा कि निरीक्षकों ने कहा था, सामग्री का एक रोल गिरने और एक कार्यकर्ता के पैर को कुचलने के बाद हुआ।
स्पेसएक्स के प्रबंधकों ने राज्य निरीक्षकों को बताया कि यह एक बार की घटना थी और समस्या ठीक हो गई है।
हालाँकि, निरीक्षकों ने पाया कि कर्मचारियों को स्टील-टो जूते पहनने की आवश्यकता नहीं थी, भले ही उन्हें मशीन में लोड करने के लिए सामग्री के रोल भारी हो गए थे – प्रत्येक का वजन लगभग 80 पाउंड से बढ़कर 300 पाउंड (36 किलोग्राम से 136 किलोग्राम) हो गया था। .
साइट पर एक कर्मचारी ने निरीक्षकों को बताया कि रिकॉर्ड के अनुसार, “सुरक्षा की अनदेखी हो सकती है” क्योंकि कंपनी का “लक्ष्य कम समय में जितना हो सके उतना कमाना है”। घायल कर्मचारी ने कहा कि जिस मशीन में रोल लोड किए गए थे, उसे “सामग्री लोडिंग चरण के दौरान उत्पादन दर बढ़ाने के उद्देश्य से जानबूझकर गलत तरीके से स्थापित किया गया था।”
कर्मचारी, जिसकी रिपोर्ट में पहचान नहीं की गई थी, ने निरीक्षकों को बताया कि मामले को संबोधित नहीं किया गया था और कंपनी के सुरक्षा अधिकारियों के पास “रेडमंड साइट पर सुरक्षा योजना को लागू करने के लिए न तो पढ़ने की समझ है और न ही समग्र योग्यता है।”
24 घंटे से भी कम समय के बाद रिपोर्ट की गई एक अलग घटना में, एक अज्ञात रेडमंड कर्मचारी को फायर अलार्म के दौरान गोदी से कूदने के बाद टूटे हुए टखने के कारण अस्पताल में भर्ती कराया गया था, जिसके बारे में निरीक्षकों ने कहा कि कंपनी ने इसकी कल्पना नहीं की थी। परिणामस्वरूप स्पेसएक्स पर जुर्माना नहीं लगाया गया।
पिछले साल रॉयटर्स की रिपोर्ट में पाया गया था कि कर्मचारी सुरक्षा एजेंसियों ने पिछले दशक में विभिन्न उल्लंघनों के लिए अरबपति की रॉकेट कंपनी पर कुल 50,836 डॉलर का जुर्माना लगाया था।
स्पेसएक्स की चोटों और विनियामक रन-इन का इतिहास कार्यकर्ता-सुरक्षा विनियमन की सीमाओं को रेखांकित करता है। अमेरिकी कर्मचारी सुरक्षा के विशेषज्ञों के अनुसार, जुर्माना कानून द्वारा सीमित है और प्रमुख कंपनियों के लिए थोड़ा निवारक है। उन्होंने कहा कि संघीय और राज्य नियामक भी निरीक्षकों की लगातार कमी से पीड़ित हैं।
यूएस नेशनल एरोनॉटिक्स एंड स्पेस एडमिनिस्ट्रेशन (NASA), जिसने एक निजी अंतरिक्ष ठेकेदार के रूप में स्पेसएक्स को 11.8 बिलियन डॉलर से अधिक का भुगतान किया है, ने इस मामले के बारे में सवालों का जवाब नहीं दिया। अंतरिक्ष एजेंसी ने बार-बार कंपनी के सुरक्षा रिकॉर्ड पर टिप्पणी करने से इनकार कर दिया है, केवल यह कहते हुए कि एजेंसी के पास अनुबंध प्रावधानों को लागू करने का विकल्प है जिसके लिए स्पेसएक्स को “एक मजबूत और प्रभावी सुरक्षा कार्यक्रम और संस्कृति” की आवश्यकता होती है।
पिछले महीने, कर्मचारी की पत्नी, जो उसकी खोपड़ी की हड्डी टूटने के बाद कोमा में है, ने कंपनी के खिलाफ लापरवाही का मुकदमा दायर किया था। नासा और स्पेसएक्स ने उस शिकायत पर कोई टिप्पणी नहीं की है।
(शीर्षक को छोड़कर, यह कहानी एनडीटीवी स्टाफ द्वारा संपादित नहीं की गई है और एक सिंडिकेटेड फ़ीड से प्रकाशित हुई है।)
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