वाशिंगटन:
कैसर परमानेंट के 75,000 से अधिक कर्मचारियों ने कर्मचारियों के स्तर पर विवाद को सुलझाने में विफल रहने के बाद बुधवार को हाल के अमेरिकी इतिहास में सबसे बड़ी स्वास्थ्य देखभाल कर्मचारियों की हड़ताल शुरू की। अमेरिका के सबसे बड़े गैर-लाभकारी स्वास्थ्य सेवा संगठन में यह बहिर्गमन उस वर्ष के दौरान हुआ है जब मुद्रास्फीति में वृद्धि ने संयुक्त राज्य भर में हॉलीवुड से लेकर डेट्रॉइट तक उच्च वेतन की मांग के लिए हड़ताल की कार्रवाई को प्रेरित किया है।
कैसर परमानेंट में यूनियन सदस्यों की हड़ताल बुधवार तड़के वर्जीनिया और अमेरिकी राजधानी वाशिंगटन में शुरू हुई।
इसके बाद के दिनों में पश्चिमी तट तक फैलने की संभावना है, जहां कंपनी के अधिकांश कार्यबल स्थित हैं।
कैसर ने कहा कि उसने हड़ताल के प्रभाव को सीमित करने के लिए आकस्मिक योजनाएँ बनाई हैं, लेकिन अपनी वेबसाइट पर पोस्ट किए गए एक बयान के अनुसार, ग्राहकों को “सामान्य से अधिक” प्रतीक्षा समय की उम्मीद करने की चेतावनी दी है।
स्थानीय यूनियनों का प्रतिनिधित्व करने वाले एक छत्र समूह, कैसर परमानेंट यूनियंस के गठबंधन ने पिछले महीने कहा था कि तीन दिवसीय वाकआउट “अमेरिकी इतिहास में सबसे बड़ी स्वास्थ्य देखभाल कर्मचारी हड़ताल” होगी।
गठबंधन के हालिया बयानों के अनुसार, यूनियन अन्य मांगों के अलावा बोर्ड भर में वेतन वृद्धि और श्रम की उपठेकेदारी और आउटसोर्सिंग के खिलाफ सुरक्षा पर जोर दे रही है।
इसने नवंबर में आगे की हड़ताल की कार्रवाई में शामिल होने की धमकी दी है “अगर कैसर अनुचित श्रम प्रथाओं को जारी रखता है।”
एक बयान में, कैसर परमानेंट ने कहा कि वह हड़ताल से “निराश” है, उसने कहा कि वह तीन दिवसीय वॉकआउट के दौरान अपने चिकित्सा केंद्रों को चालू रखने की योजना बना रहा है।
इसमें कहा गया है, “हड़ताल के दौरान हमारे चिकित्सा केंद्र खुले रहेंगे और उनमें हमारे चिकित्सक और प्रशिक्षित एवं अनुभवी प्रबंधक और कर्मचारी तैनात रहेंगे।”
कैसर परमानेंट की हड़ताल उस वर्ष के दौरान हुई है जिसमें बढ़ती मुद्रास्फीति के बीच अमेरिका में असामान्य रूप से उच्च स्तर की औद्योगिक कार्रवाई देखी गई है।
ऊंची कीमतों ने देश भर में श्रमिकों की क्रय शक्ति को कम कर दिया है, जबकि जनरेटिव आर्टिफिशियल इंटेलिजेंस (एआई) के बढ़ने से नौकरियों की बढ़ती संख्या के स्वचालन के बारे में चिंताएं पैदा हो गई हैं।
डेट्रॉइट में औद्योगिक कार्रवाई जारी है, जहां यूनाइटेड ऑटो वर्कर्स (यूएडब्ल्यू) यूनियन “बिग थ्री” वाहन निर्माताओं – जीएम, फोर्ड और क्रिसलर निर्माता स्टेलंटिस के खिलाफ अपनी पहली संयुक्त हड़ताल कार्रवाई में लगी हुई है। वेतन और बेहतर कार्य परिस्थितियाँ।
21 राज्यों में 25,000 से अधिक कर्मचारी हड़ताल पर हैं – यूएडब्ल्यू के 146,000 सदस्यों में से लगभग 17 प्रतिशत – जबकि बातचीत जारी है। और हॉलीवुड में, हाल ही में लेखकों और अभिनेताओं की एक महीने की संयुक्त हड़ताल ने कैलिफोर्निया के आकर्षक फिल्म उद्योग को ठप कर दिया, जिससे प्रमुख फिल्म और टीवी प्रस्तुतियों का उत्पादन और प्रसारण रुक गया।
जबकि लेखक काम पर लौटने के लिए एक समझौते पर सहमत हो गए हैं, SAF-AFTRA यूनियन द्वारा प्रतिनिधित्व किए गए कलाकार हड़ताल पर हैं क्योंकि प्रमुख स्टूडियो के साथ उनके अपने समझौते का अंतिम विवरण सामने आ गया है।
(शीर्षक को छोड़कर, यह कहानी एनडीटीवी स्टाफ द्वारा संपादित नहीं की गई है और एक सिंडिकेटेड फ़ीड से प्रकाशित हुई है।)
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