WEF के अनुसार 2030 तक सबसे तेजी से बढ़ती और घटती नौकरी भूमिकाएं, वह सब जो आपको जानना आवश्यक है

विश्व आर्थिक मंच (डब्ल्यूईएफ) ने 'फ्यूचर ऑफ जॉब्स रिपोर्ट 2025' शीर्षक से एक रिपोर्ट जारी की, जो 2030 तक वैश्विक श्रम बाजार को आकार देने और बदलने की उम्मीद वाले प्रमुख चालकों पर एक नज़र डालती है।

WEF के अनुसार, नौकरियों का भविष्य रिपोर्ट 2025 1,000 से अधिक अग्रणी वैश्विक नियोक्ताओं के परिप्रेक्ष्य को एक साथ लाती है – जो सामूहिक रूप से दुनिया भर के 22 उद्योग समूहों और 55 अर्थव्यवस्थाओं में 14 मिलियन से अधिक श्रमिकों का प्रतिनिधित्व करते हैं।

रिपोर्ट उन मैक्रोट्रेंड्स का सारांश प्रस्तुत करती है जो नौकरियों और कौशल को प्रभावित करेंगे, और नियोक्ता 2025 से 2030 की समय सीमा के दौरान प्रतिक्रिया में कार्यबल परिवर्तन रणनीतियों को शुरू करने की योजना बना रहे हैं।

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सबसे तेजी से बढ़ती और घटती नौकरियाँ:

रिपोर्ट में उल्लेख किया गया है कि 170 मिलियन नई नौकरियाँ पैदा होंगी और 92 मिलियन नौकरियाँ विस्थापित होंगी जिसके परिणामस्वरूप 2030 तक 78 मिलियन नौकरियों की शुद्ध वृद्धि होगी।

WEF रिपोर्ट के अनुसार, बिग डेटा विशेषज्ञ, फिनटेक इंजीनियर, एआई और मशीन लर्निंग विशेषज्ञ, सॉफ्टवेयर और एप्लिकेशन डेवलपर्स और सुरक्षा प्रबंधन विशेषज्ञ शीर्ष 5 सबसे तेजी से बढ़ती नौकरियों में से हैं। 2030 तक ये सबसे तेजी से बढ़ने वाली नौकरी भूमिकाएं, प्रतिशत के संदर्भ में, तकनीकी विकास, जैसे एआई और रोबोटिक्स में प्रगति और डिजिटल पहुंच में वृद्धि से प्रेरित होती हैं।

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डाक सेवा क्लर्क, बैंक टेलर और संबंधित क्लर्क, डेटा एंट्री क्लर्क, कैशियर और टिकट क्लर्क और प्रशासनिक सहायक और कार्यकारी सचिव शीर्ष 5 सबसे तेजी से घटती नौकरियों में से हैं। सर्वेक्षण के अनुसार, डिजिटल पहुंच का विस्तार, एआई और सूचना प्रसंस्करण प्रौद्योगिकियां, और रोबोट और स्वायत्त प्रणालियां इस गिरावट के प्राथमिक चालक हैं। बढ़ती उम्र और कामकाजी उम्र की आबादी में गिरावट और धीमी आर्थिक वृद्धि भी लिपिकीय भूमिकाओं में गिरावट में योगदान करती है।

“अगले पांच वर्षों में सबसे अधिक बढ़ती नौकरी भूमिकाओं की सूची में फार्मवर्कर्स शीर्ष पर हैं और 2030 तक 35 मिलियन अधिक नौकरियां देखने की उम्मीद है। कार्बन उत्सर्जन को कम करने और जलवायु परिवर्तन के अनुकूल होने के लिए बढ़े हुए प्रयासों और निवेश सहित हरित संक्रमण के रुझान, प्रेरक हैं इस नौकरी में वृद्धि के पीछे की ताकतें। डिजिटल पहुंच का विस्तार और जीवन यापन की बढ़ती लागत भी इस नौकरी की भूमिका के विकास में योगदान करती है, जो वर्तमान में दुनिया भर में 200 मिलियन से अधिक श्रमिकों को रोजगार देती है, ”डब्ल्यूईएफ रिपोर्ट में कहा गया है।

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